INSPIRERENDE Lezingen
Spreker over talent-bevrijding, uitNodigend leiderschap & soepele samenwerking
De wereld verandert rap, het lijkt wel een sneltrein. De kunst is dat we wendbaar leren meebewegen met de verandering die er is. Dit vraagt nogal wat flexibiliteit, van organisaties en dús ook flexibiliteit van mensen.
Daarom start ik altijd met LOSmaken, met oprekken van de flexibiliteit van de geest, met openen voor nieuwe mogelijkheden (Oh kan dat ook?).
Vervolgens haal ik de verandering dichtbij, zodat het makkelijker wordt de eerste stap te zetten (Wat kan er nú al?).
Daarna steek ik graag mensen AAN, zodat een ieders intrinsieke motivatie omhoog komt (JA, daar heb ik zin in!).
Zo wordt talent bevrijd, leiderschap uitnodigend en samenwerking soepel!
Gegarandeerd dat mensen aan de slag willen!

thema’s
Om het praktisch te maken, heb ik een aantal lezingen ‘voorgekookt’ voor je. Dat maakt het kiezen makkelijker. Ik maak altijd een verhaal op maat, ik geef nooit 2 keer dezelfde lezing. Kenmerkend aan mijn stijl is dat mijn lezingen altijd interactief zijn, doorspekt van verhalen die ik met de nodige zelfspot én diepgang breng. Ik maak verandering graag leuk en simpel!
VAN HOKJES NAAR PUZZELSTUKJES
Hoe steek je mensen AAN?
Kies ervoor om aanwezig talent meer te benutten, leer organiseren vanuit intrinsieke motivatie en maak daarmee de samenwerking veel effectiever. Dit betekent dat je kunt stoppen met motiveren, je mag vertrouwen op de reeds aanwezige motivatie. Mensen willen dolgraag bijdragen, mits je ze de ruimte geeft. Leer hoe je mensen met 2 simpele vragen AANsteekt van binnenuit! Ga voor energie & talent. Ga voor JA!
KIES EN ZE KIEZEN JOU
Word superaantrekkelijk!
Durf te kiezen voor wie je bent en dat te laten zien! Dit betekent ook: durven stoppen met wat niet goed voor je is. Met als effect dat je aantrekt wat wél bij je past. Door 3 vragen te beantwoorden, creëer je een ander verhaal. Een verhaal dat staat. Een verhaal dat écht over JOU gaat. Door heel duidelijk te worden over jezelf, help je anderen waarom ze voor jou moeten kiezen. Word superaantrekkelijk door jezelf te zijn! Zo simpel is het!
DE KRACHT VAN CONNECTIE
Zo dichtbij is het
Kies ervoor om te werken vanuit connectie & betekenis. Ik nodig je aan de hand van een 4-tal vragen uit om te ontdekken wat dat concreet voor jou betekent. Hoe mooi is het om dat jezelf én de wereld te gunnen. Jezelf meenemen in ieder contact zorgt voor meer voldoening in je werk en voedende relaties. Dat wil jij toch ook? Ik laat graag ervaren hoe dichtbij connectie is. Ook nu, in tijden van afstand!
Invite Judith Webber for a performance and you know one thing for sure: your congress/convention/session/meeting will be highly appreciated by an inspired and very enthousiastic public for many many years.
Wil jij dat je publiek:
✔ Uitgenodigd wordt nieuwe mogelijkheden te zien?
✔ Geïnspireerd raakt en in beweging komt?
✔ Verandering leuk gaat vinden?

Aansteken VAN verandering
Je weet… Er moet iets gebeuren
Er spelen allerlei vragen in je organisatie:
✔ hoe krijg je mensen in beweging over afdelingen/units heen?
✔ hoe kun je je medewerkers flexibeler & breder inzetten op hun talent?
✔ hoe zorg je dat de cultuur uitnodigend & ruimtegevend wordt?
je wilt beweging
Maar je wilt geen batterij aan consultants, geen rapporten die in een la belanden.
HET IS TIJD VOOR ACTIE
Je wil graag nieuwe energie en mensen die willen, die JA zeggen. Laat ik dat nou het allerliefste doen! LOSmaken wat vast zit en mensen AANsteken, het beste in ze naar boven halen, enthousiasmeren, nieuwe energie aanboren.
Voor dit doel heb ik in 2013 een methodiek ontwikkeld die talent bevrijdt, mensen verbindt, de samenwerking versterkt en uitnodigend leiderschap stimuleert. Deze methodiek heet “Van hokjes naar puzzelstukjes”. De kern is de simpelheid, met twee vragen kun je in een team/organisatie positieve beweging creëren en nieuwe energie opwekken. Zonder alles overhoop te gooien.
Je kunt morgen beginnen…
HOE VERDER?
Samen maken we een plan. We bekijken de eerste stappen en gaan op pad. We gaan op reis! Op die reis zet ik graag korte interventies in om jouw doel te bereiken. Ik maak mezelf graag zo snel mogelijk overbodig, dat is mijn doel.
Zie ook www.jazeggenjadoen.nl
Laten we Beginnen
De ‘Van hokjes naar puzzelstukjes’ sessie heeft een hele open sfeer in het team gebracht en er ontstond ter plekke meer begrip naar elkaar. Er werd zelfs waardering naar elkaar uitgesproken, wat goed werd ontvangen. Het programma was daarom voor ons zeer geslaagd en een goed begin naar een nieuwe werkverdeling, die beter bij iedereen past. Ook nu nog steeds -maanden later – is de sfeer echt veranderd naar elkaar toe. Er is geen geroddel meer en niemand komt meer bij mij met klachten over een ander. Ik ben dik tevreden en dat in slechts een middag!
Huub VaessenWij hebben met het team intern advies van Gemeente Baarn een team-sessie gedaan met Judith aan de hand van JA zeggen JA doen. Wat in het kort neerkomt op doen waar je goed in bent en energie van krijgt. En voor de werkgever, de kracht van medewerkers optimaal benutten. Tegenover de JA’s staan natuurlijk taken die niet leuk zijn zogenaamde NEE’s. In de werkvorm die we deden ontstond er gelijk een marktplaats/ uitruil tussen de JA’s en NEE’s van collega’s. Erg leuk! Nu, enkele weken later zien we collega’s hier ook echt bewust mee bezig zijn. Een aanrader!
Bert SiebenWij hebben met mijn nieuwe start-up S1mone en ook in mijn eerdere vastgoedbeheer bedrijf, een ‘Van hokjes naar puzzelstukjes’ sessie gedaan met Judith. Deze sessies helpen mij bij het maken van keuzes voor de juiste mensen, de aanvullende puzzelstukjes. Ook leren we elkaar veel beter kennen en dat maakt de samenwerking veel soepeler.
Mark van Kan
1-op-1 coaching

✔ Vraagt jouw leiderschapsrol veel van je, loop je tegen jezelf op?
✔ Wil je meer impact maken door je boodschap helder over te brengen?
✔ Heb je (kloppende) keuzes te maken en wil je daar begeleiding bij?
✔ Wil je meer regie voelen in je werk, voelen dat jij aan het stuur zit?
✔ Wil je leren hoe je anderen kunt motiveren en stimuleren?
✔ Wil je naar buiten treden vanuit jezelf, in plaats van gewenst gedrag vertonen?
Daar coach ik je graag bij!
“Ik leer je graag in connectie met jezelf te werken & te leven, vrij, vol vertrouwen, ontspannen & liefdevol!”
zeg ja tegen jezelf
Tevoorschijn komen
Het is tijd om je plek in te nemen. Tevoorschijn te komen. Durf keuzes te maken. Durf anders te zijn. Ik leer je in coaching jezelf helder & authentiek over te brengen en in connectie te werken & leven. Pak het stuur. En zie de wereld om je heen meebewegen!
Uitnodigend leidinggeven
Je laat je graag scherp houden, je wilt groeien. Je kunt wel wat inspiratie gebruiken om uitnodigend leiding te geven. Ruimte geven is uitdagend. Dat vraagt wat van je. Ik help je hierbij, als coach, als spiegel. Blijf in connectie met jezelf en creëer dat met anderen!
coach abonnement
Een coach-abonnement houdt in dat ik een tijdje met je meeloop als coach, sparringpartner, spiegel. Ik leer je graag connectie met jezelf te leggen, van waaruit je alles kunt wat je maar wilt. Je hebt alles al in je.
Concreet betekent dit dat je gedurende 3 of 6 maanden elke maand een live- of online coach-sessie van ongeveer 1,5 uur met mij hebt. Ik werk vanuit een gedegen coach-opleiding, maar zet ook mijn helder weten in. Eventueel doen we een opstelling of gebruik ik Human Design. We doen wat nodig is. Ik volg daarin mijn intuïtie en stem natuurlijk met jou af.
We kunnen direct starten met een (online) intake voor een coach-abonnement of je kunt beginnen met een (online) connectie-gesprek. In dit gesprek van 1 uur krijg je helder waar je naar toe wil en wat ik daarin kan betekenen voor je. Ondertussen merken we of het klikt om door te kunnen pakken.
Abonnement: € 250,- ex btw per maand (3 of 6 maanden)
Connectie-gesprek: € 150,- ex btw (eenmalig)
Judith heeft het talent in een bijzonder korte tijd contact met je te maken en precies datgene te zeggen wat gezegd mocht worden. Ik verbaas me er telkens weer over hoe ze haar rake opmerkingen met de grootste vanzelfsprekendheid plaatst en dat op een zeer bekrachtigende en inspirerende manier doet. Haar eigenheid, openheid en puurheid geven mij (en ik heb zo het gevoel, jou ook 😉 ) de ruimte óók jezelf te kunnen zijn. En dat van daaruit ontwikkeling makkelijker gaat, lijkt me een open deur. Bel haar en vraag wat ze voor je kan betekenen! Dat vindt ze leuk 🙂 Enne, Judith: Dank je wel!
Peggy SmithIk was een pleaser, ik probeerde gesprekken naar de mond van de gesprekspartner te leiden, zodat die zich happy voelde. Vaak liep dat uit op teleurstelling. Dankzij Judith weet ik dat de oplossing niet moeilijk is en bij mezelf ligt. Ik hoefde alleen maar te oefenen. Wat voorheen spannend was (bijvoorbeeld praten voor een grote groep), is nu een bezigheid waarbij ik mezelf ben. Het zweten van spanning is nu stuiteren van adrenaline omdat het leuk is. Ook mijn leiderschap komt nu veel meer uit de verf. Judith bedankt!
Erno den Breeyenstart nu
Maak connectie
Vul hier je gegevens in en ik neem zo snel mogelijk contact met je op. Natuurlijk kun je me ook mailen op judith_webber@purehuman.nl of bellen op 06-41369238