INSPIRERENDE Lezingen

Spreker over menselijkheid, PUZZELSTUKJES & verandering

De wereld verandert rap, het lijkt wel een sneltrein. De kunst is dat we wendbaar leren meebewegen met de veranderingen die er zijn. En dat we flexibeler kijken naar het intern benutten van talent. Dat we anders durven te organiseren.

Dit vraagt nogal wat flexibiliteit van geest, van organisaties en dús van mensen. Van leiders, van HR professionals, van medewerkers! Van iedereen!

Daarom start ik altijd met het oprekken daarvan – “Oh kan dat ook?”

Vervolgens haal ik de verandering dichtbij, zodat de eerste stap makkelijker te zetten is – “Wat kan er nú al?”

Daarna steek ik mensen AAN, een ieders intrinsieke motivatie komt omhoog – “JA, daar heb ik zin in!”

Zo wordt talent bevrijd, leiderschap uitnodigend en samenwerking soepel!

Gegarandeerd dat mensen aan de slag willen!

thema’s

Ik spreek over het (leren) zien van mogelijkheden, het creëren van een sfeer van veiligheid, vertrouwen & openheid, over samenwerking versterken in combinatie met talentbevrijding, over persoonlijke ontwikkeling & bewustzijnsgroei in het kader van organisatie-ontwikkeling, over zichtbaarheid & kwetsbaarheid en bovenal over connectie. Want daar begint alles…

Om het praktisch te maken, heb ik een aantal lezingen ‘voorgekookt’ voor je. Dat maakt het kiezen makkelijker. Ik maak altijd een verhaal op maat, ik geef nooit 2 keer dezelfde lezing. Kenmerkend aan mijn stijl is dat mijn lezingen altijd interactief zijn, doorspekt van verhalen die ik met de nodige zelfspot én diepgang breng. Ik maak verandering graag leuk en makkelijk! 

VAN HOKJES NAAR PUZZELSTUKJES

Hoe steek je mensen AAN?

Kies ervoor om aanwezig talent meer te benutten, om te organiseren vanuit intrinsieke motivatie en maak daarmee de samenwerking veel effectiever. Je bouwt hiermee met elkaar aan een fundament van vertrouwen, veiligheid & verbinding. Mensen dragen vanzelf bij, doordat  ze de ruimte krijgen. Leer hoe je mensen met 2 simpele vragen AANsteekt van binnenuit! Ga voor energie & talent. Ga voor JA!

T

KIES EN ZE KIEZEN JOU

Word superaantrekkelijk! 

Durf te kiezen voor wie je bent en dat te laten zien! Dit betekent ook: durven stoppen met wat niet goed voor je is. Met als effect dat je aantrekt wat wél bij je past. Door 3 vragen te beantwoorden, creëer je een ander verhaal. Een verhaal dat staat. Een verhaal dat écht over JOU gaat. Door heel duidelijk te worden over jezelf, help je anderen waarom ze voor jou moeten kiezen. Word superaantrekkelijk door jezelf te zijn! Zo simpel is het!

DE KRACHT VAN CONNECTIE

 Zo dichtbij is het

Kies ervoor om te werken vanuit connectie & betekenis. Ik nodig je aan de hand van een 4-tal vragen uit om te ontdekken wat dat concreet voor jou betekent. Hoe mooi is het om dat jezelf én de wereld te gunnen. Jezelf meenemen in ieder contact zorgt voor meer voldoening in je werk en voedende relaties. Dat wil jij toch ook? Ik laat graag ervaren hoe dichtbij connectie is. Ook nu, in tijden van afstand!

Invite Judith Webber for a performance and you know one thing for sure: your congress/convention/session/meeting will be highly appreciated by an inspired and very enthousiastic public for many many years.

Willem Vreeswijk – New Financial Forum

Wil jij dat je publiek:

✔ Uitgenodigd wordt nieuwe mogelijkheden te zien?

✔ Geïnspireerd raakt en in beweging komt?

✔ Verandering leuk gaat vinden?

Judith ontmoette ik onlangs op het HSP-congres. Ze gaf een geweldige presentatie. Wat een frisse wind op het podium, heerlijk. Judith is vernieuwend, verdiepend en zet mensen direct in beweging. En daar hou ik van! Astrid Mast

Imago-strateeg, Succes trek je aan

Judith heeft een inspirerende lezing gehouden voor ons AkzoNobel marketing & sales team. Dit heeft ze gedaan rond het thema “Van hokjes naar puzzelstukjes”. Met haar inzichten laat ze de groep inzien hoe je kunt worden gekozen om wie je bent en wat ieder individu voor waarde te bieden heeft. Raymond de la Court

Managing Director Benelux, Akzo Nobel

Op het congres ‘Dag van de Coach’ koos ik voor een lezing van Judith. We hadden al langer LinkedIn contact en nu trof ik haar “in het echt”! Met gemak en haar open manier van presenteren zette ze meer dan 200 man in gang om met elkaar opdrachten uit te voeren die tot interessante inzichten leidden. De luchtigheid die ze inzet zorgt voor veiligheid en dat is zo mooi! Ingrid Stoop

Eigenaar & trainer, Matrixmethode Instituut

Door de jaren heen heb ik Judith in twee rollen leren kennen, als spreker en als coach. Judith blinkt in beide uit. Ze krijgt het voor elkaar om ten alle tijden de spiegel op te houden die je nodig hebt, hoe die er ook uit ziet. Ze is een genot om mee te werken en om een drankje mee te drinken, wat wil je nog meer? Zoek je iemand om de stof te doen opwaaien, bel Judith! Sjoerd Gerritsen

TEDX spreker, auteur, Ontwerp je leven, ontwerp je geluk

Aansteken VAN verandering

Je weet… Er moet iets gebeuren

Er spelen allerlei vragen in je organisatie:

 hoe krijg je mensen in beweging over afdelingen/units heen?
 hoe kun je je medewerkers flexibelerbreder inzetten op hun talent?
✔ hoe zorg je dat de cultuur uitnodigend & ruimtegevend wordt? 

je wilt beweging

UITNODIGEND LEIDERSCHAP & TALENTBEVRIJDING

Je wilt graag nieuwe energie en mensen die willen, die JA zeggen. Laat ik dat nou het allerliefste doen! LOSmaken wat vast zit en mensen AANsteken, het beste in ze naar boven halen, enthousiasmeren, nieuwe energie aanboren.

Voor dit doel heb ik in 2013 een methodiek ontwikkeld die talent bevrijdt én bouwt aan een stevig fundament onder de samenwerking van vertrouwen, veiligheid & verbinding.

Deze methodiek heet “Van hokjes naar puzzelstukjes”. De kern is de simpelheid, met slechts 2 vragen creëer je in een team/organisatie positieve beweging en wek je nieuwe energie op. Zonder alles overhoop te gooien aan systemen & structuren.

Ofwel: je kunt morgen beginnen…

HOE VERDER?

Samen maken we een plan. We bekijken waar je nu staat, waar je heen wilt en we gaan op reis. Op die reis zet ik graag meerdere korte interventies in om jouw doel te bereiken, vaak is dit een combinatie van teamsessies/coaching. Ik maak mezelf graag zo snel mogelijk overbodig, dat is mijn doel. Ik hou ervan om te empoweren, de (verander)kracht in jou en je team/organisatie omhoog halen!

Op dit moment ben ik een Train de Trainer programma aan het organiseren. Dus wil je als trainer/facilitator bijdragen aan deze beweging, meld je aan!

Zie ook www.jazeggenjadoen.nl

 ———————————————————————————————————-

HR ALS ACCELERATOR

Als ex-HR adviseur weet ik als geen ander wat een lastige rol dat is, hoe je kunt worstelen met serieus genomen worden. Zit je bijvoorbeeld aan tafel bij het hoger management of word je vooral als uitvoerend gezien? En hoe uitdagend is het om je door het spanningsveld directie/management/medewerkers heen te manoeuvreren. Hoe je uitgedaagd wordt om je uit te spreken en (confronterende) vragen te stellen. Hoe je kunt stoeien hoe mensen mee te nemen in jouw visie & ideeën.

Hoe je wordt gezien, bepaalt veel van je ruimte, veel van je mogelijkheden. En dat terwijl je als HR professional juist zo veel invloed wilt hebben op de veranderingen in de organisatie. Je kunt als ware versneller fungeren. Met een interactief in-company programma dat ik samen met Vincent Voorduin geef, leer ik je graag hoe je als HR professional (nog) effectiever kunt worden in de verandering. 

HOE VERDER?

Samen maken we een plan. We bekijken waar je nu staat met elkaar en we gaan op  reis! Op die reis zet ik graag meerdere korte interventies in om jouw doel te bereiken. Ik maak mezelf graag zo snel mogelijk overbodig, dat is mijn doel.

Laten we Beginnen

De ‘Van hokjes naar puzzelstukjes’ sessie heeft een hele open sfeer in het team gebracht en er ontstond ter plekke meer begrip naar elkaar. Er werd zelfs waardering naar elkaar uitgesproken, wat goed werd ontvangen. Het programma was daarom voor ons zeer geslaagd en een goed begin naar een nieuwe werkverdeling, die beter bij iedereen past. Ook nu nog steeds – maanden later – is de sfeer echt veranderd naar elkaar toe. Er is geen geroddel meer en niemand komt meer bij mij met klachten over een ander. Ik ben dik tevreden en dat in slechts één middag!

Huub Vaessen

Opleidingsmanager, ROC Leeuwenborgh

Wij hebben met het team intern advies van Gemeente Baarn een team-sessie gedaan met Judith aan de hand van JA zeggen JA doen. Wat in het kort neerkomt op doen waar je goed in bent en energie van krijgt. En voor de werkgever, de kracht van medewerkers optimaal benutten. Tegenover de JA’s staan natuurlijk taken die niet leuk zijn zogenaamde NEE’s. In de werkvorm die we deden ontstond er gelijk een marktplaats/ uitruil tussen de JA’s en NEE’s van collega’s. Erg leuk! Nu, enkele weken later zien we collega’s hier ook echt bewust mee bezig zijn. Een aanrader!

Bert Sieben

Coördinator Planning & Control, Gemeente Baarn

Wij hebben met mijn nieuwe start-up S1mone en ook in mijn eerdere vastgoedbeheer bedrijf, een ‘Van hokjes naar puzzelstukjes’ sessie gedaan met Judith. Deze sessies helpen mij bij het maken van keuzes voor de juiste mensen, de aanvullende puzzelstukjes. Ook leren we elkaar veel beter kennen en dat maakt de samenwerking veel soepeler.

Mark van Kan

Eigenaar, S1mone

Omdat ik van 1 + 1 = 3 hou, werk ik samen met:

1-op-1 coaching

✔ Vraagt jouw leiderschapsrol veel van je, loop je wel eens tegen jezelf op?

✔ Wil je meer impact maken door je boodschap helder over te brengen?

✔ Heb je (kloppende) keuzes te maken en wil je daar begeleiding bij?

✔ Wil je meer regie voelen in je werk, voelen dat jij aan het stuur zit?

✔ Wil je leren hoe je anderen kunt motiveren en stimuleren?

Wil je naar buiten treden vanuit jezelf, in plaats van gewenst gedrag vertonen?

Daar coach ik je graag bij!

“Ik leer je graag in connectie met jezelf te werken & te leven, vrij, vol vertrouwen, ontspannen & liefdevol!”

zeg ja tegen jezelf

z

Dit ben ik

Het is tijd om je plek in te nemen. Tevoorschijn te komen. Durf keuzes te maken. Durf anders te zijn. Ik leer je in coaching jezelf helder & authentiek over te brengen en in connectie te werken & leven. Zeg ‘Dit ben ik’. En zie de wereld om je heen meebewegen!

coach abonnement

Een coach-abonnement houdt in dat ik een tijdje met je meeloop als coach, sparringpartner, spiegel. Ik leer je graag connectie met jezelf te leggen, van waaruit je alles kunt wat je maar wilt. Je hebt alles al in je.

Concreet betekent dit dat je gedurende 3 of 6 maanden elke maand een live- of online coach-sessie van ongeveer 1,5 uur met mij hebt. Ik werk vanuit een gedegen coach-opleiding, maar zet ook mijn helder weten in. Eventueel doen we een opstelling of gebruik ik Human Design. We doen wat nodig is. Ik volg daarin mijn intuïtie en stem natuurlijk met jou af.

We kunnen direct starten met een (online) intake voor een coach-abonnement of je kunt beginnen met een (online) connectie-gesprek. In dit gesprek van 1 uur krijg je helder waar je naar toe wil en wat ik daarin kan betekenen voor je. Ondertussen merken we meteen of het klikt om door te gaan.

Wil je eerst kennismaken? Boek dan meteen een gratis ontdek-gesprek

Abonnement: € 149,- ex btw per maand (minimaal 6 maanden)

Connectie-gesprek: € 99,- ex btw (eenmalig)

Ontdek-gesprek: gratis (45 minuten online)

 

Judith heeft me in 6 gesprekken flink aan het ‘denken’ gezet over mijn focus als ondernemer. Een uitstekende gesprekspartner, die – door het gedachtengoed dat ze in haar boeken heeft neergezet – werkt vanuit een stevige basis. Ik heb inmiddels m’n profilering helemaal aan laten sluiten bij wie ik ben, mét resultaat! Frank Garten

Ondernemer

Tijdens een van de lezingen van Judith viel ik als een blok voor haar. Ze opende op een speelse wijze mijn ogen als onderneemster. Tijdens een intensiever coachingstraject met Judith heb ik mijn missie scherp gekregen, waardoor ik ben gaan kiezen en klanten nu voor mij kiezen. Judith laat me nog dagelijks zien dat je meer kunt delen met mensen dan alleen je expertise op werkgebied en hierdoor zelf geloofwaardiger wordt als mens. She walks her talk en inspireert me om te spelen met het volume knopje van delen. Tineke Verdoes

Eigenaar/auteur, Kindertalenten

Judith is in staat om snel en efficient tot het kernpunt van je vraag te komen. Op zeer persoonlijke wijze weet zij je proces vervolgens moeiteloos te faciliteren totdat je doelgerichter dan verwacht de essentie bereikt. Ik kan Judith van harte aanbevelen aan ondernemers die hun visie en focus verder willen optimaliseren. Emile van der Linde

Eigenaar, GOED (Gezondheid onder één dak)

Judith heeft het talent in een bijzonder korte tijd contact met je te maken en precies datgene te zeggen wat gezegd mocht worden. Ik verbaas me er telkens weer over hoe ze haar rake opmerkingen met de grootste vanzelfsprekendheid plaatst en dat op een zeer bekrachtigende en inspirerende manier doet. Haar eigenheid, openheid en puurheid geven mij (en ik heb zo het gevoel, jou ook 😉 ) de ruimte óók jezelf te kunnen zijn. En dat van daaruit ontwikkeling makkelijker gaat, lijkt me een open deur. Bel haar en vraag wat ze voor je kan betekenen! Dat vindt ze leuk 🙂 Enne, Judith: Dank je wel!

Peggy Smith

Interim manager onderwijs, OAB Dekkers

Ik was een pleaser, ik probeerde gesprekken naar de mond van de gesprekspartner te leiden, zodat die zich happy voelde. Vaak liep dat uit op teleurstelling. Dankzij Judith weet ik dat de oplossing niet moeilijk is en bij mezelf ligt. Ik hoefde alleen maar te oefenen. Wat voorheen spannend was (bijvoorbeeld praten voor een grote groep), is nu een bezigheid waarbij ik mezelf ben. Het zweten van spanning is nu stuiteren van adrenaline omdat het leuk is. Ook mijn leiderschap komt nu veel meer uit de verf. Judith bedankt!

Erno den Breeyen

Domein Coördinator, Goudse Verzekeringen

start nu
Maak connectie

Vul hier je gegevens in en ik neem zo snel mogelijk contact met je op. Natuurlijk kun je me ook mailen op judith_webber@purehuman.nl of bellen op 06-41369238

15 + 6 =